在我国的社保体系中，退休金是很多人关心的话题，对于女士来说，究竟要交多少年社保，才能在退休后领取到退休金呢？我们就来详细了解一下这个问题。
我们要明确一个概念，那就是领取退休金的条件，根据我国的相关规定，领取退休金需要满足两个条件：一是达到法定退休年龄，二是累计缴纳养老保险费满15年，对于女士来说，法定退休年龄是多少呢？
我国的法定退休年龄为男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁，需要注意的是，这里所说的女干部和女工人，是根据参保时所在单位性质来划分的，也就是说，如果你在参保时是在企业工作，那么你的法定退休年龄就是50周岁；如果在机关事业单位工作，那么就是55周岁。
了解了法定退休年龄，我们再来看缴纳养老保险费的问题，前面提到，要领取退休金，需要累计缴纳养老保险费满15年，这里的15年是一个最低年限，也就是说，至少要交满15年，才能在退休后领取到退休金。
对于女士来说，具体要怎么计算缴费年限呢？这里有以下几点需要注意：
1、缴费年限是从参加养老保险开始计算的，包括中断缴费的时间，也就是说，即使中间有段时间没有缴纳养老保险费，这些时间也会算在总缴费年限里。
2、如果在达到法定退休年龄时，累计缴费年限不足15年，可以继续缴纳，直到满15年，这意味着，女士在退休后，如果缴费年限不足，可以继续工作并缴纳养老保险费。
3、有些人可能会问，如果缴费年限超过15年，会怎么计算呢？缴费年限越长，退休后领取的退休金就越高，因为退休金的计算公式中，缴费年限是一个重要因素。
我们来看一下具体案例，假设一位女士A，在企业工作，参保时是女工人，那么她的法定退休年龄是50周岁，如果她从25岁开始工作并缴纳养老保险费，那么到50周岁时，她已经缴纳了25年的养老保险费，远远超过了15年的最低要求，这样，她在退休后就可以领取到退休金。
对于女士来说，要领取退休金，需要满足两个条件：达到法定退休年龄和累计缴纳养老保险费满15年，具体缴费年限的计算，要根据个人实际情况来定，缴费年限越长，退休后领取的退休金就越高。
提醒大家，社保是我们生活中的一项重要保障，按时足额缴纳社保费，不仅是对自己负责，也是对家庭负责，希望大家都能重视社保，为自己的未来做好充分准备。